Le COSP attache une grande importance au respect de votre vie privée et protège vos données personnelles en appliquant le Règlement Général européen 2016/679 relatif à la Protection des Données personnelles (RGPD).
Le COSP s’engage à protéger entre autres, les données (à caractère personnel) de toutes ses parties prenantes avec le plus grand soin possible et à ne les traiter que de manière équitable et légale. Cette déclaration de confidentialité contient des informations essentielles sur la manière dont le COSP, en tant que responsable du traitement, collecte et traite les données personnelles et définit à quelles fins et explique vos droits en tant que personne concernée.
Coordonnées du responsable du traitement
Centre d’Orientation Socio-Professionnelle
30, rue de Diekirch
L-7440 Lintgen
Tél. (+352) 263 242 201
Contact : contact@cosp.lu
Pour toute question concernant les traitements de vos données à caractère personnel effectués par le COSP, vous pouvez contacter le délégué à la protection des données (ci-dessous).
Délégué à la protection des données (DPD)
Afin d’assurer la mise en conformité au sein de toute entité qui traite des données à caractère personnel, le RGPD prévoit (sous conditions) la désignation d’un Délégué à la Protection des Données (DPD).
Le DPD a pour missions principales :
Coordonnées du délégué à la protection des données (DPD) du COSP :
Centre d’Orientation Socio-Professionnelle
30, rue de Diekirch
L-7440 Lintgen
Vos droits en tant que personne concernée
Droit d’accès
Droit de rectification
Droit à l’effacement
Droit de limitation
Droit d’opposition
Pour faire valoir vos droits, vous pouvez envoyer un email ou un courrier postal à l’adresse du Délégué à la protection des données (DPD).
Droit d’introduire une réclamation auprès de la Commission nationale pour la protection des données (CNPD)
Sécurité et confidentialité de vos données personnelles
Le COSP a pris des mesures de sécurité techniques et organisationnelles pour empêcher la destruction, la perte, la falsification, l’altération, l’accès non autorisé ou la divulgation de vos données personnelles à des tiers et tout autre traitement non autorisé de ces données. Ces mesures comprennent entre autres des mesures de sécurité physique et opérationnelle, le contrôle d’accès, la sensibilisation des agents et des clauses de confidentialité.
Mise à jour de la déclaration de confidentialité
Nous pouvons modifier ou mettre à jour le présent document de déclaration de confidentialité de temps à autre, afin de refléter les changements apportés à nos pratiques en ce qui concerne le traitement de vos données à caractère personnel ou les changements apportés aux lois applicables. Nous le ferons en affichant la version mise à jour sur le site Web du COSP. Lorsque nous publions des modifications à la déclaration de confidentialité, nous modifions la date et le numéro de version. Les changements importants seront signalés sur notre page d’accueil. Néanmoins, nous vous encourageons à lire périodiquement notre Déclaration de confidentialité.
Nom du traitement | Gestion des participants. |
Finalité | Faciliter l’insertion ou la réinsertion sociale et professionnelle de demandeurs d’emploi en difficulté inscrits à l’ADEM. |
Base juridique | Convention de collaboration. |
Personnes concernées | Demandeurs d’emploi inscrits à l’ADEM. |
Catégorie de données | Données d’identification, habitudes de vie, composition du ménage, loisirs et intérêts, donnés relatives à la santé, état de santé physique, état de santé psychique situations ou comportements à risques, données relatives aux soins, éducation, formation et qualification, profession et emploi, salaire, évaluation professionnelle, données judiciaires, données raciales ou ethniques, enregistrement d’images, photos, films. |
Durée de rétention | 5 ans. |
Destinataires | Ministère du Travail, Rehaklinik, Rehazenter, ADEM, ministère de la Famille, des Solidarités, du Vivre ensemble et de l’Accueil, ministère de la Santé et de la Sécurité sociale, prestataires de cours de langue, le futur employeur. mathematic.lu, Fundamental, chambre des salariés (Basic Check), chambre des commerces (Talent Check), Office Social |
Version 1.0 du 29 février 2024